TCK Madde 136 Anlamında Kişisel Verileri Hukuka Aykırı Olarak Ele Geçirme ve Yayma Suçunun İşçi-İşveren İlişkisindeki Görünümü ve KVKK Mevzuatı

Giriş

Gelişen teknolojik imkanlar, işverenlerin işyerindeki denetim ve gözetim yetkilerini artırırken; işçilerin kişisel verilerinin ve haberleşme hürriyetlerinin sınırlarını daraltmıştır. İşçiye ait verilerin (performans raporları, sağlık verileri, yazışmalar) işveren tarafından hukuka aykırı olarak kullanılması, paylaşılması veya tam tersi şekilde işçinin şirkete ait verileri (müşteri portföyü, ticari sırlar) dışarı sızdırması, hem 6698 sayılı KVKK’yı ihlal etmekte hem de TCK Madde 136 kapsamında ağır hapis cezalarını gündeme getirmektedir.

Kurumsal E-Posta Hesaplarının İzlenmesi ve Yargıtay/AYM Yaklaşımı

İşverenin, işçiye tahsis ettiği kurumsal e-posta hesaplarını veya bilgisayarları denetleme hakkı mutlak değildir. Anayasa Mahkesi’nin (AYM) yerleşik bireysel başvuru kararlarında (Örn: E.B. Başvurusu) çizilen kriterlere göre, işverenin dijital gözetleme yapabilmesi için şu iki şartın bir arada bulunması usulen zorunludur:

1. Ön Bilgilendirme Şartı: İşçiye, kurumsal e-posta hesabının hangi amaçlarla ve nasıl denetleneceğine dair yazılı bir bildirim (Aydınlatma Metni) yapılmış olmalıdır.

2. Ölçülülük ve Meşru Amaç: Denetim, işin yürütülmesi için zorunlu olan sınırları aşmamalı, işçinin tamamen kişisel nitelikteki özel hayat alanına müdahale edecek boyuta ulaşmamalıdır.

Şirket Verilerinin İşçi Tarafından Sızdırılması ve TCK 136 Uygulaması

İşçinin, işten ayrılmadan hemen önce şirket veri tabanındaki müşteri listelerini, fiyat politikalarını veya diğer işçilerin maaş bilgilerini kendi kişisel e-postasına veya harici belleğine aktarması fiili sıklıkla yaşanmaktadır. Yargıtay Ceza Dairelerinin güncel kararlarına göre, bu veriler "kişisel veri" veya "ticari sır" niteliğinde olduğundan, işçinin bunları şirketin rızası dışında elde etmesi ve kendi menfaatine kullanması TCK Madde 136 uyarınca 2 yıldan 4 yıla kadar hapis cezasını gerektiren suçun unsurlarını oluşturur. İş sözleşmesindeki gizlilik sözleşmeleri bu suçun kasıt unsurunu doğrudan tahkim eder.